企业年会策划(2022年)

下面是小编为大家整理的企业年会策划(2022年),供大家参考。

企业年会策划(2022年)

  篇一

  2019年已经到来,为展现公司日新月异、蓬勃发展的良好风貌,增进友谊、增强凝聚力,公司决定于 年 月 日举办一场联欢会来答谢各位员工一年来辛勤的工作与默默付出。

  一、年会主题: 增加公司于员工之间的凝聚力

  二、年会地点:办公区大会议室

  三、年会时间安排

  (1)年会策划及准备期( 月 日 至 月 日):本阶段主要完成通知、节目收集、主持人确定。

  (2)年会协调及进展期( 月 日至 月 日):本阶段主要完成节目安排表、礼仪小姐确定、音响确定、物品购买。

  (3)年会倒计时期( 月 日):本阶段主要完成年会全过程确定(包括节目单确定)。

  (4)年会正式演出时间:
年 月 日晚19:00至21:30

  四、年会节目报名方式:1.及时通报名、电话报名、现场报名2.联系人:3.联系方式:五、参会人员:
六、年会节目要求:

  1、歌曲类:

  (1)喜庆、祥和、热烈的歌曲;(2)青春、阳光、健康、向上;(3)与以上主题相关的原创歌曲。企业年会策划方案2、舞蹈类:

  (1)积极向上、寓意深刻的艺术性舞蹈;

  (2)具有高科技时代气息的创意性舞蹈。

  (3)喜闻乐见的街舞、现代舞、健美操、武术等;

  (4)相关歌曲的伴舞。

  3、曲艺类:

  (1)喜庆、热闹反映生活的的相声、小品;

  (2)经典的传统曲艺类节目(戏曲、话剧、评书等);

  (3)其它类型的曲艺节目(乐器类)。

  4、每个部门所报节目不限;

  5、提倡跨部门组合报名;

  五、年会进行流程

  1. 参会人员入场

  2.主持人宣布年会开始

  3. 总经理董事长 讲话

  对年终做总结

  表彰员工

  4. 表彰

  各部门负责人做度工作总结与计划。

  对优秀员工予以表彰 为优秀员工发奖 优秀员工发言

  5.联欢会节目表演

  6.互动小游戏

  7.闭幕词 注意事项:
行政部

  年 月 日

  篇二

  一、年会的目的及意义

  (一)加强员工之间的交流,增强团队协助的意识,提升公司的综合竞争能力;

  (二)表彰优秀员工,通过奖励方式,调动员工的积极性,鼓励所有员工在新年度中,工作都有出色的表现;

  (三)丰富员工生活,答谢全体员工一年以来付出的辛勤努力;

  (四)让员工充分的展现自我,在过程中认知自我及对企业大家庭的认同感;

  (五)实现领导和员工的互动,让公司各部门工作者在共同的平台下交流、联欢;

  (六)进一步扩展公司文化内涵,促进其外部形象和内部文化的统一合成。

  二、年会主题公司年会策划方案

  打好五大战役 赢在2019

  三、年会时间

  (一)筹备阶段:2019年1月10日-2019年1月20日 具体工作:1、年会方案的制定;2、旅控好声音,评选公司五大歌手的活动策划和组织,具体参见相关的策划方案。

  (二)实施阶段

  1、会议阶段:2019年2月1日下午14点30分至21点30分 会议时间:14:30——17:30 晚宴时间:18:00——20:30

  2、团队素质拓展阶段:2019年2月2日全天。

  四、年会地点及相关费用

  (一)琼海官塘天福园大酒店(准五星),相关费用参见《年会费用比选表(琼海)》(附件1);

  (二)海口东海岸滨海皇冠温泉酒店(五星),相关费用参见《年会费用比选表(海口)》(附件2)。

  五、年会参会人员

  公司全体员工(含二级公司及项目部人员,预计90人)。

  六、年会流程与安排

  (一)年终大会及晚宴议程安排

  (二)团队素质拓展议程安排

  具体参见《素质拓展活动方案比选表》(附件3)

  七、年会筹办任务

  备注:物料可能包含以下物品:条幅、鲜花、相机、投影仪、抽奖礼品、、游戏奖品、席位卡片、笔、纸、气球、打气筒、拉花、抽奖箱、酒水等。

  八、其他相关注意事项

  (一) 条幅的制作:红底黄字字幅,具体文字内容:“打好

  (二) 因此次活动要涉及到户外拓展训练,请全体参加人

  员严格遵守教练的安排和相关的注意事项;

  (三) 此次活动公司将安排两辆45座的大巴,为了保证整

  个行程的流畅及大家的安全,请大家不要再驾驶或乘坐其他的交通工具;

  附件:1、《年会费用比选表(琼海)》 2、《年会费用比选表(海口)》 3、《素质拓展活动方案比选表》

  2019年一月十日

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